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Rejoindre l'Hôpital Simone Veil c'est:

 
Profiter dun cadre de travail, dun cadre de vie de qualité


Situé au cur du Val d'Oise, l'hôpital Simone Veil bénéficie d'un cadre de vie de qualité, à proximité de la forêt de Montmorency. L'établissement s'étend sur 2 sites (Eaubonne et Montmorency) et est composé de plusieurs pavillons dans un cadre boisé. Gràce à une politique d'investissement ambitieuse, un programme de rénovation architecturale a pu voir le jour avec entre autre la construction d'un nouveau bâtiment médico-chirurgical ouvert en 2011 (bâtiment Jean-Pierre Changeux), le transfert des services du pôle Femme-Enfant dans le nouveau bâtiment Elisabeth Bourgeois en novembre 2014, et bientôt l'ouverture d'un nouvel EHPAD fin 2015.

L'hôpital Simone Veil reste très accessible, la gare d'Eaubonne étant à 20 min de celle de St Lazare, ou par l'autoroute A15 (plan d'accès).

 
Partager nos valeurs

Voici les valeurs qui guident notre action:

L'EGALITE : cest la même prise en charge de qualité pour tous les patients, en labsence de discrimination (race, religion, ethnie, âge...) et quels que soient leurs états de santé et leurs situations sociales.

LE RESPECT : c'est une attention constante portée aux patients, leurs proches et aux professionnels dans le respect de leur dignité. Cet état d'esprit impose une confiance qui responsabilise. Il dispose l'authenticité, la sincérité, la transparence et l'humilité.

L'ADAPTABILITE : c'est la volonté d'améliorer la prise en charge des patients dans toutes ses composantes (accueil, organisation, qualité des soins), de répondre de nouveaux besoins et d'anticiper les évolutions.

LA SOLIDARITE : c'est ce qui lie les salariés de létablissement autour des valeurs qu'ils partagent. Elle repose sur l'obligation librement consentie par chacun de tous progresser dans le même sens.


 
Acquérir une expérience professionnelle diversifiée

Notre établissement compte une grande variété de services et de fonctions
  • dans ses 6 pôles cliniques et médico-techniques
    - Pôle "PERPHORMANSIEL", regroupant les activités médico-techniques (Anesthésie, bloc, UACA, Imagerie Laboratoire, Pharmacie, Stérilisation etc.)
    - Pôle CHIRURGIES
    - Pôle MEDECINES
    - Pôle PSYCHIATRIE ET ADDICTION
    - Pôle FEMME-ENFANT
    - Pôle URGENCES / VILLE-HOPITAL
  • dans ses directions administratives (gestion des ressources humaines, finances, contrôle de gestion, achats, gestion administrative des patients) ou techniques (travaux, logistique, ingénierie biomédicale, informatique)

 
Une politique de mobilité interne permet aux professionnels dacquérir des expériences diversifiées dans le cadre de parcours variés.

La direction accompagne chaque agent dans son évolution : première expérience, mobilités intra et inter-pôles, développement des compétences par la formation continue (près de 2 M chaque année), valorisation de lancienneté.


 
Bénéficier de nombreux avantages statutaires

En entrant dans la fonction publique hospitalière, vous bénéficierez de nombreux avantages statutaires, au-del de la stabilité de lemploi.

La garantie dune rémunération évolutive :

  • augmentation de votre traitement avec votre ancienneté,
  • attribution déléments variable de paie selon les postes,
  • attribution dun supplément familial de traitement (SFT) en fonction du nombre denfants.

Horaires et de rythme de travail :

  • différentes amplitudes horaires selon les secteurs (7h24, 7h30, 10h, 12h),
  • 28 jours de congés annuels plus RTT et jours fériés,
  • la possibilité de travailler temps partiel.



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NOS ANNONCES 
 

Consultez nos annonces de postes disponibles au sein de lhôpital Simone Veil. Vous pouvez également nous adresser une candidature spontanée (CV + lettre de motivation) : sec.drh (a) ch-simoneveil . fr

 
Responsable de Bonne Exécution (RBE) à la stérilisation centrale du GCS situé à Eaubonne (le 15/11/2016) - Retour à la liste Retour à la liste
 

FICHE DE FONCTION

 

Métier :

Préparateur en Pharmacie - Responsable de Bonne Exécution (RBE)

Appellation locale :

Responsable de Bonne Exécution (RBE) à la stérilisation centrale du GCS situé à Eaubonne

Grade :

Préparateur en pharmacie

 

 

 

STRUCTURE

 

Groupement Coopération Sanitaire (GCS)

POLE – Hôpital Simone Veil (SV)   

Service - Pharmacie à Usage Intérieur (PUI)

 

INTITULE

GCS : Argenteuil Eaubonne Montmorency

Pôle : Perphormansiel 

 

SERVICE : PUI Stérilisation      

 

La PUI Stérilisation Centrale est située au Pavillon J.P Changeux, elle est sous la responsabilité du Pharmacien assurant la Gérance : le Dr Sabbagh. Elle est ouverte du lundi au vendredi de 8H00 à 19h30, et de 9h30 à 17h00 les samedis et jours fériés consécutifs à un dimanche. La permanence pharmaceutique est assurée par les pharmaciens de la PUI/GCS et ceux de la PUI de l’hôpital Simone Veil

 

La stérilisation centrale prend en charge l’ensemble du processus de stérilisation : lavage, conditionnement et stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables des Unités de Soins et l’ensemble des blocs opératoires des hôpitaux Simone Veil et Argenteuil. Elle assure également la prédésinfection du bloc opératoire d’Eaubonne.

Elle est équipée d’une cabine de lavage, 8 laveurs désinfecteurs, 2 laveurs à ultrason et 4 stérilisateurs.

 

COMPOSITION DE L’EQUIPE EN STERILISATION

 

Composition de l’équipe en ETP :

 

  • 1 Chef de service
  • 1 Pharmacien Praticien Hospitalier Responsable d’Assurance Qualité (RAQ)
  • 1 Cadre de santé
  • 2 Responsables de Bonne Exécution (RBE) Préparateur en pharmacie
  • 1,25 IBODE
  • 14 Agents Hospitaliers Qualifiés
  •  1 Aide-Soignant

 

LIAISONS

 

HIERARCHIQUE DIRECT

Cadre de santé de la stérilisation

Directeur des soins du CH Simone-Veil

Cadre supérieur de santé du Pôle Perphormansiel     


FONCTIONNELLES

Pharmacien Chef de Service

Pharmacien responsable RAQ

Pharmaciens de la PUI Simone Veil

Equipe de la stérilisation

Personnel des services cliniques, médico-techniques, logistiques et techniques

 

Blocs opératoires

Unités de soins

Service technique et biomédical

Pharmacie

Direction des achats et de la logistique

Service d’hygiène hospitalière


 

TECHNIQUES

Pharmacien Chef de Service, Pharmacien Responsable Qualité (RAQ), Pharmaciens de l’hôpital SV

 

ACTIVITES

 

Missions générales

 

Concourir à la qualité des opérations en stérilisation afin de garantir, tant aux utilisateurs qu’aux patients la sécurité du matériel traité en stérilisation centrale.

Responsable à son niveau de la bonne tenue du service et du respect des procédures en l’absence du cadre.

Assure le contrôle du matériel à destination du CHA à la réception du matériel pré-désinfecté sur Eaubonne et / ou départ du matériel stérile avant livraison sur Argenteuil.

 

Missions permanentes

 

  • Encadre techniquement les agents : transmet aux personnes son savoir et son savoir faire
  • Maîtrise, contrôle et fait appliquer les différentes procédures:

-  De traitement du matériel pendant toutes les étapes du processus de stérilisation

-  De fonctionnement des laveurs, thermo-soudeuses, autoclaves,

-  Du respect des circuits des Dispositifs Médicaux

 

  • Gère les flux et les priorisations en lien avec les référents des blocs opératoires des établissements membre du GCS.
  • Contrôles et vérifie quotidiennement l’environnement de travail (bio-nettoyage, centrale lessivielle, écrits traçabilité des documents d’Assurance Qualité, et registres des divers équipements) selon une check-list établie.
  • Vérifie la conformité des dossiers : « prion », des ancillaires et prothèses en prêt.
  • Vérifie les dossiers de traçabilité liés au processus de stérilisation quotidiennement
  • Vérifie le stock des Dispositifs Médicaux dans les armoires US, contrôle les fiches navette des Unités de soins
  • Suit les tableaux de bord d’activité du service en comptabilisant l’activité mensuelle

·         Participe à l’élaboration des divers documents procédures, fiches techniques et protocoles en lien avec les Pharmaciens

  • Participe au suivi entretien et maintenance des équipements et de leur requalification
  • Participe aux commandes de consommables pour le service
  • Participe de manière spécifique à la gestion et à la bonne tenue des documents d’assurance qualité en stérilisation  
  • Participe aux évolutions du service dont l’informatique,
  • Participation à la réalisation d’audit et d’évaluation dans le cadre de l’Assurance Qualité

 

 

Missions ponctuelles

 

Formation, rédaction de CR suite aux décisions prises en réunion

Participe à la mise à jour du  livret d’accueil, aux audits

Remplace le cadre en son absence notamment pour la mise à disposition du programme opératoire

 

QUOTITE DE TRAVAIL

 

100%

 

HORAIRES DE TRAVAIL

 

Horaires de travail :  en semaine : 8h00 par jour dont 30’ pour déjeuner.

                                   Certains Samedi, et jours fériés consécutifs à un dimanche seront travaillés

QUALITES REQUISES

 

 Rigueur et conscience professionnelle

 Dynamisme et motivation

 Esprit de collaboration et d’ouverture

 Sens de l’organisation et de la gestion

 Responsabilité et sens de l’autorité

 Capacité relationnelle et de communication,

 Disponibilité

 Capacité à former

 

 

PRE-REQUIS

 

 Titulaire du diplôme de Préparateur en Pharmacie

 Connaissance de l’outil informatique

 

 

 

FORMATIONS

 

 Formations spécifiques aux Bonnes Pratiques de Stérilisation, à la conduite des stérilisateurs et à l’hygiène en milieu Hospitalier.

 

RISQUES PROFESSIONNELS

 

 Lié au travail sur écran.

 Lié au travail en milieu climatisé.

Monsieur Olivier FASQUELLE
olivier.fasquelle@ch-simoneveil.fr

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